Rize Haber Yemek Tarifleri Haber Yazar
10 Haziran 2026
İstanbul
Açık
3°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
En Son Olay Gündem Karacabey Adliyesi’nde ezber bozan uygulama: Cezalandırmak yerine ödüllendiren yönetim modeli

Karacabey Adliyesi’nde ezber bozan uygulama: Cezalandırmak yerine ödüllendiren yönetim modeli

Karacabey Adliyesi, alışılagelmiş mesai başlangıçlarının dışına çıkan bir etkinliğe ev sahipliği yaptı. Cumhuriyet Başsavcısı Hilmi Kahveci, sabahın ilk ışıklarıyla birlikte adliye binasına gelerek, görevlerine vaktinden önce başlayan çalışanlarını kapıda karşıladı.

2 Dakika
OKUNMA SÜRESİ

Başsavcı Hilmi Kahveci, mesaiye erken başlayan personeliyle kahvaltı sofrasında buluşarak kurum içi motivasyonu artıracak sıra dışı bir yaklaşıma imza attı.

Karacabey Adliyesi, alışılagelmiş mesai başlangıçlarının dışına çıkan bir etkinliğe ev sahipliği yaptı.

Cumhuriyet Başsavcısı Hilmi Kahveci, sabahın ilk ışıklarıyla birlikte adliye binasına gelerek, görevlerine vaktinden önce başlayan çalışanlarını kapıda karşıladı.

Bu sürpriz karşılama, günün ilerleyen saatlerinde keyifli bir kahvaltı organizasyonuna dönüştü.

Pozitif yönetim anlayışı ön planda Başsavcı Kahveci’nin öncülük ettiği bu buluşma, kurum içerisindeki yönetim felsefesini de gözler önüne serdi.

Klasik disiplin yöntemleri yerine, personelin işine olan sadakatini ve aidiyet duygusunu pekiştirmeyi hedefleyen "ödüllendirme odaklı" bir yaklaşım benimsendi.

Sabah 07.30 itibarıyla görevlerinin başında olan 20 personel, Başsavcı ile aynı sofrayı paylaşarak güne yüksek bir enerjiyle başlamış oldu.

Birlik ruhu verimliliği artıracak Düzenlenen kahvaltıda sadece bir öğün paylaşılmadı; aynı zamanda amir-memur hiyerarşisinin ötesinde bir dayanışma mesajı verildi.

Başsavcı Kahveci, personelle kurulan bu samimi iletişimin, adli süreçlerin daha hızlı ve koordineli ilerlemesine doğrudan katkı sağlayacağını vurguladı.

Adliye koridorlarında memnuniyetle karşılanan bu uygulama, kurum kültürünü güçlendirmek adına atılan önemli bir adım olarak değerlendirildi. Çalışanlar, motivasyonlarını artıran bu tür etkinliklerin iş verimliliğine olumlu yansıyacağını belirterek, Başsavcı Kahveci’nin yaklaşımından duydukları memnuniyeti dile getirdi.

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *